meshell a écrit :En ce qui me concerne : Je suis chef d'un service de 2 agents
Grade : TP2 (Technicien Principal 2e classe)
Echelon : 5
Nombre d'habitants de la collectivité : 13 200 habitants
Nombre d'agents de la collectivité : 260 agents
Nombre d'enfants : 1 enfant
NBI : (pas de NBI)
SFT : (pas de SFT)
ISS ou équivalent : 226 euros / mois
PSR : 52.6 euros / mois
Autres primes ou avantages : 25% du montant de la mutuelle (soit 11.5 euros / mois), CNAS, 2 primes de 432 euros / an
Salaire net mensuel : 1 589 euros
En ce qui concerne mes agents :
Grade : AT2 (Adjoint Technique 2e classe)
Echelon : 1
Nombre d'habitants de la collectivité : Idem
Nombre d'agents de la collectivité : Idem
Nombre d'enfants : 0 enfant
NBI : (sans NBI)
SFT : (sans SFT)
ISS ou équivalent : IAT (Indemnité d'Administration et de Technicité) 187 euros / mois + Indemnité d'exercice de missions des préfectures 190 euros / mois
PSR : (sans PSR)
Autres primes ou avantages : Idem
Salaire net mensuel : 1 505 euros
Je viens d'apprendre il y peu le salaire de mes agents et je me sens dévalorisé
(...)
Je suis allé en parler à mon directeur, qui n'a pas réussi à me convaincre que la catégorie B était moins bien loti que la C.
(...)
Et vous qu'en pensez vous, que me conseilleriez vous de faire ?
L'intégralité en bas de page 13 de ce sujet.
Suite à l'entretien avec mon directeur, il a accordé mon passage à l'échelon 6 et un point de coefficient supplémentaire s'appliquant aux primes ISS et PSR. Ce qui devrait correspondre à une augmentation d'une ~100€/mois.
Compréhensif, il m'a dit que c'est tout ce qu'il pouvait réglementairement faire cette année mais m'a laissé entendre qu'au bout d'un an (été 2013) de Technicien Principal 2e classe 6e échelon il me proposerais au grade de Technicien Principal 1e classe (TP1) (*1).
Je trouve ses propositions respectables mais comme Saint-Thomas...
Qu'en pensez vous ? Dois je tout de même préparer et m'inscrire à l'examen de TP1 qui a lieu en avril 2013 (*2) ?
Pour être inscrit au Tableau d'Avancement au grade de TP1, il est précisé :
(*1) Au choix : TP2 ayant au moins 5 ans de services effectifs en catégorie B et 1 an au moins au 6e échelon
(*2) Examen professionnel : TP2 ayant au moins 3 ans de services effectifs en catégorie B et 2 ans au moins au 5e échelon. + Réussite à l'examen professionnel.
