Re: Réforme cadre statutaire des techniciens supérieurs
Posté : jeu. 2 juil. 2009 19:06
il y a effectivement des gens pour qui cette reforme apporte un plus , il faut aussi le dire.

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Je ne suis pas en train de me plaindre, je souhaite juste évoluer dans ma carrière en passant des concours et prendre d'avantages de responsabilités.jdroo69 a écrit :BUZZ a écrit :Je n'ai jamais dit que tu pensais que tout doit nous tomber tout cuit ! Je réagissais seulement à certains propos de mes collegues qui ne passent aucun concours ou examen et qui attendent, pour tout évolution de salaire, une nomination ou une augmentation du point d'indice ! Je pense que nous n'avons rien a perdre (au contraire) à passer des concours et examens , surtout que la fonction publique nous permet de nous préparer à ces derniers pendant nos heures de travail.Philippe a écrit :Tes propos m'interpellent quelque peu. En effet je n'ai jamais pensé ou écrit qu'il fallait que tout nous tombe tout cuit.
Que cette réforme semble te satisfaire au vu de ta position statutaire actuelle c'est une chose mais ne pas admettre qu'elle est réductrice pour l'ensemble des TS me semble incompréhensible.
Je te souhaite d'obtenir comme tu le désires ton concours d'ingénieur et d'être nommé, mais c'est pas parce que l'on est pas ingénieur que l'on ne doit pas être considéré.Dans les entreprises privés les cadres ne sont pas tous ingénieurs.
Quand j'évoque la faiblesse de cette réforme pour le corps des techniciens et les faibles perspectives qu'elles donnent aux TS en poste par rapport à d'autres, c'est tout.
Je suis d'accord sur le fait que cette réforme devrait nous tirer vers le haut !! ...et apparemment ce ne sera pas forcement le cas !! Comme chaque fois qu'il y a une réforme, il y a des gagnants et des perdants (les controleurs sont content et les techniciens pleurs !!)
Dans tous les cas, les dés sont jetés et nous n'avons plus le choix, le réforme passera !!!
il ne nous reste plus qu'a évoluer par nous même !!!
Avec ce genre de defaitisme on va droit au billot![]()
ne rien dire et ne rien faire sauf se plaindre en disant et bien il faut être ingenieur....moi perso faire le boulot d'ingé ne me plait pas forcement , ne plus être sur le terrain mais dans son bureau ou en reunion 8h/jour....
Alors oui cette rforme est nul et on a le droit de le dire
Une petite précision, quand je parle de droit de la fonction publique, je parle du droit à la formation ( un + dans la FP)BUZZ a écrit :Une nouvelle fois tu interpretes mes propos !! Je dis que nous avons la chance que la fonction publique nous permette de nous préparer au concours ( c'est un droit de la fonction publique !) Je ne dis pas que c'est ce que je fais !!Philippe a écrit :de partir x jours par mois pour préparer un concours ou autreBUZZ a écrit :Je n'ai jamais dit que tu pensais que tout doit nous tomber tout cuit ! Je réagissais seulement à certains propos de mes collegues qui ne passent aucun concours ou examen et qui attendent, pour tout évolution de salaire, une nomination ou une augmentation du point d'indice ! Je pense que nous n'avons rien a perdre (au contraire) à passer des concours et examens , surtout que la fonction publique nous permet de nous préparer à ces derniers pendant nos heures de travail.
Je suis d'accord sur le fait que cette réforme devrait nous tirer vers le haut !! ...et apparemment ce ne sera pas forcement le cas !! Comme chaque fois qu'il y a une réforme, il y a des gagnants et des perdants (les controleurs sont content et les techniciens pleurs !!)
Dans tous les cas, les dés sont jetés et nous n'avons plus le choix, le réforme passera !!!
il ne nous reste plus qu'a évoluer par nous même !!!
Tu as de la chance de pouvoir préparer les concours durant tes heures de travail profites en).Ne me dis pas que tu prépares tes devoirs dans ton bureau à la place de faire le travail pour lequel tu es payé.
Tes propos traduisent que tu n'as pas l'air de connaitre les différents postes qu'occupent les TS dans les collectivités.Certains de nos collègues dans de petites structures seuls ou peu pour assurer des missions n'ont pas la possibilité ou l'autorisation de partir x jour par an pour préparer tel ou tel concours.
Et tu croix que tous les présidents maires et autres vont te nommer automatiquement ?
Non il faut pas pleurer sur notre sort mais au moins faire tout pour faire évoluer notre statut. Sans cette volonté l'ATTF en 2003 ne serait pas arriver à faire passer le CII aux TST.Tu le savais cela
idem pour daoud
En ce qui concerne la nomination automatique de ma collectivité, Excuses moi d'être dans une collectivité qui est reconnaissante envers ses agents en les nommants dès qu'ils ont obtenu un examen !! Je sais, c'est une chance et que toutes les collectivités ne fonctionnent pas de la même manière.
De plus , je ne te permets pas de me juger en disant que je n'ai pas l'air de connaître les différents postes qu'occupent les TS dans les collectivités, Tu ne me connais pas !!
Je ne suis pas heureux de cette réforme, je dis jusque que ça se goupille bien pour moi dans les mois à venir.
Encore une fois, moi ,je parle de ce que je connais, je parle de mon cas !!!
JMLN a écrit :Des nouvelles pas très fraiches et un peu hors sujet:
Le journal L’humanité, en date du 12 juin 2009 titré: "Collectivités territoriales - Fonctionnaires - Le statut abattu - 87 députés de droite ont déposé une proposition de loi visant à privé les agents des communes et départements des garanties de la fonction publique".
A coté de ça, la réforme du cadre statutaire devient un avatar.
Comment voulez vous rendre attractif notre métier dans ces conditions...En 1986, le traitement d’entrée dans la catégorie B était supérieur de 23 % au SMIC, actuellement il ne lui est supérieure que de 2,41 %
Le projet des signataires et du gouvernement mettrait l’entrée en catégorie B à 6,9 % au-dessus du SMIC, au moins jusqu’en juillet 2009, où, avec l’augmentation légale du SMIC elle se situera à moins de 5 % au-dessus.
Alors catégorie C c'est combien en dessous du smic ? 28%Binano a écrit :Au fil de ma navigation sur le net je suis tombé sur ça :En 1986, le traitement d’entrée dans la catégorie B était supérieur de 23 % au SMIC, actuellement il ne lui est supérieure que de 2,41 %