Bonjour,
Suite à mon évaluation, mon supérieur hiérarchique a revu à la baisse mon RI en supprimant 4 des 5 sujétions présentes ( justifiant ceci par le fait qu'elle n'étaient pas en relation avec mon poste ).
Or ces 5 sujétions m'ont été attribuées par la RH au moment de mon embauche comme contractuel puis reprise lors de ma titularisation.
D'après vous ceci un recours est-il conseillé ?
Merci par avance.
Evaluation - Régime indemnitaire
Re: Evaluation - Régime indemnitaire
Le recours gracieux est possible auprès des RH, sinon il te reste le tribunal administratif.