Je viens d'obtenir le concours de technicien territorial en juillet.
Je suis en poste dans une collectivité au grade d'ATP2. J'ai averti les RH de mon service en leur demandant la marche à suivre pour postuler dans ma collectivité (3 postes dans ma spécialité se libèrent par départs en retraite d'ici à l'année prochaine).
J'ai eu en réponse une fin de non recevoir disant que le service n'était pas dans l'obligation de me recruter - ce que je savais- et qu'en l'occurrence il fallait une expérience dans le management pour prétendre à un poste de technicien.
J'ai donc deux question à vous poser :
est-ce une politique courante des collectivités que d'inciter leurs agents à passer des concours, de financer les préparation éventuellement, pour leur dire une fois le concours obtenu d'aller faire leur expérience ailleurs?
Comme j'envisage de postuler ailleurs, dois-je prendre des congés pour aller aux entretiens, y a t'il un dispositif quelconque pour être aidée financièrement dans ces déplacements?
Merci par avance pour vos réponses.
