Technicien-Territorial - Concours, avancement et rémunération

Bonsoir

question

Ma collègue ATTEE 1 classe a un emploie du temps avec une coupure de 10 heures a 14 heures .

elle commence a 6 heure et fini a 18 heure .C'est légal

On fait partie du conseil régional d'aquitaine .

Merci

Tout dépend du nombre de jours travaillés.
La durée légale est de 35 heures par semaine avec un maximum de 6 heures d'affilés.

Je voie que je n'est pas était très clair
en fait ma collègue travail tous les jour de 6 heures a 18 heures avec une coupure de 10h à 14 heures

Merci

Bonjour,

Légale je pense que oui ma femme est aide soignante et elle fait ce qu'elle appel des coupés donc une pause médiane de 4 ou 5h.

Après c'est clair pour vivre c'est pas le top mais si c'est connu dans sa fiche de poste ou lors du recrutement tu peux trop rien dire...

bjr, pas de syndicat dan votre CR .

"Je voie que je n'est pas était très claire
en fait ma collègue travail tous les jour de 6 heures a 18 heures avec une coupure de 10h à 14 heures

Merci"

vraiment tous les jours ..

tinou

tinou a écrit :bjr, pas de syndicat dan votre CR .

"Je voie que je n'est pas était très claire
en fait ma collègue travail tous les jour de 6 heures a 18 heures avec une coupure de 10h à 14 heures

Merci"

vraiment tous les jours ..

tinou

Oui tous les jours

Merci

bjr et la réglementation sur le temps de travail et repos OBLIGATOIRE

7 jours X 5 = 35 jours de congé par an

et le statut

http://www.cdg-64.fr/Cdg/Gesp/Documents ... fectif.pdf


tinou

Si "tous les jours" = 5 jours par semaine, nous avons donc :
6h à 10h soit 4 heures
14h à 18h soit 4 heures
Total 8 heures par jour x 5 = 40 heures

La durée est donc illégale

Salut le code du travail dit :

Article L3121-34

La durée quotidienne du travail effectif par salarié ne peut excéder dix heures, sauf dérogations accordées dans des conditions déterminées par décret.

après la différence ce fait dans les artt et autres compensations