arioch a écrit :oui mais dans l'echelle de Technicien superieur territorial: echelon 5: 362 echelon 6: 380.
Donc c'est pas grand hcose mais ca fout les boules (hormis cette histoire d'heures supp non rémunérées a partir de l'indice 380, mais je ne serai pas surpris qu'ils baissent l'indice plafond...)
quelqu'un peut il me renseigner sur le fait que lors de la reussite a l'examen professionnel de tech sup chef et en cas de non nomination à la CAP , est ce que lors de la reforme concernant le cadre d'emploi des techniciens sup , le decret tiendra compte des agents ayant leur examen pro
Merci d'avance de votre reponse
Quelqu'un en serait-il plus sur les primes et les coefficients suivant le grade suite à la réforme à venir?
Par exemple pour l'ISS où les coef sont de 10,5 16 et 16 pour les grades de TS, TST, TSTC
Cela va t-il devenir
TST coef 10,5 1er nouveau grade?
TSTP coef 16 2ème nouveau grade?
TSTC coef 16 3ème nouveau grade?
Je ne trouve aucune indication sur les différentes discussions.
Bonjour,
Je viens ce jour de recevoir un bulletin syndical sur la réforme des cadres d'emplois de la catégorie B.
Il indique que la nouvelle architecture des différentes filières de la catégorie B, hormis la filière technique, achevée, fera l'objet de réunions de concertation selon le planning prévisionnel suivant :
- 3 juin : filière sportive
- début juillet : compléments sur les filières déjà examinées (animation, police municipale)
- septembre et octobre : sapeur-pompier professionnels, filière administrative
- novembre et décembre : filière culturelle (patrimoine/bibliothèques, enseignement artistique)
- 1er trimestre 2010 : compléments éventuels
Pour mon syndicat, il pense qu'il faudra attendre l'année prochaine pour les "compléments éventuels" et qu'il faut attendre la refonte de toutes les filières pour les comparées. Car le fait de faire ce que souhaite le gouvernement, à savoir publier chaque des textes de chaque filières après examen, pourrait entrainer des différences et non des unifications de texte dans chaque filière.
Enfin on verra bien car personne ne dit la même chose, la crise est là, il faut réduire les dépenses ...
La filère technique a un "coup d'avance"....Le projet de décret a été déjà validé par le CSFPT, ce qui n'est pas le cas des autres filières. En général, il faut compter 4 mois entre validation par le CSFPT et parution d'un décret au JO MAIS :
- la parution du décret pour la filière technique est subordonnée également aux négociations de la catégorie B au niveau de l'état (fusion TSE et contrôleurs), à ce jour, une réunion est programmée le 30/06, à suivre.
- J'ai lu aussi que le gouvernement envisageait, dans le cadre du gel des dépenses publiques, de revoir l'augmentation prévue au 01/07/2010 pour tous les focntionnaires, le gouvernement peut également suspendre la réforme de la catégorie B, dans le même esprit !
Effectivement,
On m'a parlé aussi qu'il fallait attendre la finalisation du projet de la catégorie B au niveau de l'état (fusion TSE et contrôleurs) car l'application aux fonctionnaires territoriaux doit être fait par référence aux fonctionnaires de l’Etat.
Hummm... Vu la course aux économies je pense que le gouvernement ne va pas se lancer dans une réforme qui lui coûtera et conserver les 0,5% d’augmentation en juillet. La réforme de la cat B se fera mais je pense qu’il va maintenant essayer de joueur la montre et de grappiller sur les 0,5% qui sont déjà pour bcp une chiure de mouche… A voir, c’est tellement changeant des fois… Difficile de prévoir quoique ce soit !
je serais tenté à penser le contraire, compte tenu que le projet de réforme est défavorable aux nouveau arrivants avec une carrière allongée qui correspond pile poil avec la réforme des retraites, compte tenu que les anciens qui sont favorisés par la nouvelle réforme une grande partie va bientôt prendre sa retraite et que c'est souvent eux qui participent aux mouvements de grève et aux manifestations.
Difficile de prévoir quoique ce soit !